Idéale pour les sociétés souhaitant garder le contrôle de leur prévoyance. Elle vous permet de :

• Choisir votre stratégie de placement.
• Décider des paramètres clés comme le taux de conversion et la rémunération des avoirs de vieillesse.
• Bénéficier de conditions avantageuses grâce à la taille et la structure du goupe FCT.

L’entreprise affiliée dispose au sein de la Fondation de sa propre Caisse de prévoyance et nomme sa propre Commission de gestion paritaire. Elle agit de manière indépendante tout en bénéficiant de la structure mise à disposition par la FCT.

La Caisse de prévoyance est séparée des autres Caisses de prévoyance de la FCT et possède notamment un degré de couverture individuel. Il est donc possible de choisir sa propre stratégie de placement adaptée à la structure et aux risques de la Caisse, le contrat de réassurance, la palette des plans de prévoyance, etc.

La Commission de gestion dispose de divers soutiens dans ses activités stratégiques. Les activités administratives sont entièrement déléguées.

L’organe suprême qui assure le respect des bases réglementaires et légales est le Conseil de fondation de la FCT.

La Commission de gestion de l’entreprise affiliée est soutenue par des experts en investissement du groupe FCT dans la définition et la mise en place de sa stratégie d’investissement. Le groupe FCT offre trois modèles différents :

1. Quatre stratégies clé en main permettant une implémentation simple et des performances attractives en lien avec les besoins de la Caisse affiliée.
2. Accès à une palette de fonds de placement gérés par des prestataires de premier plan. Ces fonds sont sélectionnés et suivis par le groupe FCT qui négocie des tarifs attractifs. La Caisse affiliée peut ensuite composer son propre portefeuille d’investissement en sélectionnant parmi les fonds disponibles dans la palette.
3. Mise en place de solutions d’investissement sur mesure

La Commission de gestion de chaque Caisse entreprise définit de manière autonome son ou ses plans de prévoyance, en choisissant les paramètres adaptés aux besoins spécifiques de l’entreprise et de ses collaborateurs :

• Le processus d’épargne : elle choisit sa propre échelle de contributions épargne qui permettra de constituer l'avoir de vieillesse de ses collaborateurs.
• Le taux de rémunération des comptes d’épargne : elle détermine également le taux auquel les avoirs de vieillesse seront rémunérés, en fonction de la situation financière de la Caisse et de la performance réalisée.
• Le taux de conversion : elle décide du taux qui permettra de convertir le capital épargné en rente lors du départ à la retraite.
• Les prestations de risque : elle définit les prestations à verser en cas de décès ou d'invalidité, offrant ainsi une couverture adaptée aux risques pour ses collaborateurs en cas de survenance d'un événement imprévu.
• Le mode de financement : enfin, elle détermine le mode de financement de son plan de prévoyance, soit la part financée par l’employeur et celle financée par les assurés.
• La solution entreprise permet un maximum de flexibilité aux entreprises affiliées pour adapter leur plan de prévoyance aux besoins spécifiques de leurs collaborateurs et à leur politique d’entreprise.

La couverture de réassurance des prestations en cas de décès ou d'invalidité est parfaitement alignée avec les prestations de risque du plan de prévoyance choisi par l'entreprise.

Elle est fournie par une compagnie d'assurance de renom, régulée et soumise à la surveillance de la FINMA (Autorité fédérale de surveillance des marchés financiers), garantissant la solidité et la fiabilité de la couverture.

Le contrat de réassurance en cours est un contrat global poolé, permettant d'agréger les risques de plusieurs entreprises affiliées et d'offrir une tarification avantageuse. De plus, aucun examen de santé n'est requis pour souscrire à ce contrat, offrant ainsi l'accès à la couverture pour tous les assurés sans condition.

Dans le cadre des solutions entreprises, nous offrons également la possibilité aux entreprises de taille importante de souscrire à une solution sur mesure, si désiré.